#Auszeichnung #Interview #Unkategorisiert
Selaestus wird international ausgezeichnet als TOP 5 Emerging Executive Search Firm in Germany
Heute erscheint in den USA das Europa Special des „Manage HR Magazins“ und Selaestus ist sehr stolz auf die Auszeichnung…
#Allgemein #Fachkräftemangel #Tipps
Mitarbeitende binden mit Preboarding
In welchen Fällen lohnt sich eine skeptische Grundeinstellung? Sich zu vergegenwärtigen, dass nichts selbstverständlich ist, gilt im gleichen Maße als…
#Arbeitsmarkt Trends #Nachhaltiges Recruiting #Trends in der Personalberatung
Green Recruiting
Eine europäische Hauptstadt zum Stillstand bringen, radikal dem Konsum entsagen oder gar sich zum ersten Mal seit 20 Jahren in…
#Allgemein #Arbeitsmarkt Trends #Interview
Das Zoom-Fatigue-Syndrom clever umgehen – die Wissenschaft hinter den Videocalls
Trotz S-Bahn-Streik alle Termine pünktlich einhalten? Mit bequemer Pyjamahose zur Besprechung erscheinen? Ja, denn die Popularität der Videocalls und diverser…
#Arbeitsmarkt Trends #Fachkräftemangel #Tipps
Dem Fachkräftemangel ausweichen mit Employer Branding
Für wen ist Employer Branding wichtig? Der Fachkräftemangel betrifft statistisch gesehen jedes zweite Unternehmen in Deutschland und wird voraussichtlich die…
#Allgemein #Tipps
Entspannt und produktiv mit der Pomodoro-Technik
Kennen Sie das, wenn vor lauter Perfektionismus eine Blockade entsteht oder wenn man sich im dunklen Tunnel der Prokrastination festgefahren…
#Allgemein #Arbeitsmarkt Trends
Downshifting für eine bessere Work-Life-Balance
Das Bewusstsein für Work-Life-Balance kann sich auf vielseitige Arten entwickeln. Downshifting ist eine Möglichkeit, selbsttätig und eigenverantwortlich das Konzept klassischer…
#Allgemein #Arbeitsmarkt Trends #Fachkräftemangel
Hohe Wechselbereitschaft bei Arbeitnehmer:innen: Nutzt das Potential der Babyboomer!
Aktuelle Umfragen und Studien kommen übereinstimmend zu dem Ergebnis, dass die Wechselbereitschaft bei Arbeitgeber:innen zur Zeit sehr hoch ist. Je…
#Frauen in Führung #Publikation
Es kommt Bewegung in die Vorstände der DAX, MDAX und SDAX
In den Vorständen der DAX-, MDAX- und SDAX-Unternehmen ist der Anteil der Frauen in den letzten sechs Monaten von 14,2…
#Unkategorisiert
Nachhaltigkeit hat Priorität
Die Bertelsmann Stiftung hat kürzliche eine Studie zu Unternehmen und Nachhaltigkeit veröffentlicht, die optimistisch stimmt. Die Gesamtschau auf die Interviews…
#Allgemein #Interview #Publikation #Unkategorisiert
Gender Digital Gap – werden Frauen abgehängt?
Eine Studie *des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Institutes der Hans Böckler Stiftung kommt zu dem Ergebnis, dass die digitale Transformation die…
#Allgemein #Fachkräftemangel #Trends in der Personalberatung
Anteil an Frauen mit MINT-Abschlüssen: Deutschland unter dem EU-Schnitt
Laut einer Studie von McKinsey & Company werden in der EU bis 2027 zwischen 1,4 bis 3,9 Millionen Arbeitskräfte im…