Kategorie: Allgemein

#Allgemein #Arbeitsmarkt Trends #Trends in der Personalberatung #Unkategorisiert

Arbeitsmodelle der Zukunft

Die traditionelle Gesellschaft lebte die Überlieferung bewährten Wissens – eben jener Traditionen, die Unterschiede zwischen den Generationen marginal machten, denn…

#Allgemein #Nachhaltiges Recruiting #Tipps #Trends in der Personalberatung

Unternehmenswerte als Handlungsorientierung

„Erst kommt das Fressen, dann kommt die Moral“ (Bertold Brecht: Dreigroschenoper) Vor genau 95 Jahren, am 31.08.1928 fand die Uraufführung…

#Allgemein #Fachkräftemangel #Tipps

Die Weisheiten hinter einer Stellenanzeige

Wer möchte heute raten, wie viele wechselwillige Arbeitnehmer:innen aktiv auf eine Stellenanzeige reagieren? Ganze bescheidene 20% – die restlichen 80%…

#Allgemein #Fachkräftemangel #Tipps

Führung im Sommerloch

Wie bitte – Führung im Sommerloch? Heute gehen wir auf das Mythos Sommerloch ein. Wir bei Selaestus halten das Sommerloch…

#Allgemein #Tipps #Unkategorisiert #Veranstaltungen

Fête de la Musique: Was wir von und dank der Musik lernen

Heute treten Berufs- und Amateurmusiker honorarfrei im öffentlichen Raum auf und feiern gemeinsam mit ihrem Publikum die Wirkung der Musik,…

#Allgemein #Fachkräftemangel #Tipps

Mitarbeitende binden mit Preboarding

In welchen Fällen lohnt sich eine skeptische Grundeinstellung? Sich zu vergegenwärtigen, dass nichts selbstverständlich ist, gilt im gleichen Maße als…

#Allgemein #Arbeitsmarkt Trends #Interview

Das Zoom-Fatigue-Syndrom clever umgehen – die Wissenschaft hinter den Videocalls

Trotz S-Bahn-Streik alle Termine pünktlich einhalten? Mit bequemer Pyjamahose zur Besprechung erscheinen? Ja, denn die Popularität der Videocalls und diverser…

#Allgemein #Tipps

Entspannt und produktiv mit der Pomodoro-Technik

Kennen Sie das, wenn vor lauter Perfektionismus eine Blockade entsteht oder wenn man sich im dunklen Tunnel der Prokrastination festgefahren…

#Allgemein #Arbeitsmarkt Trends

Downshifting für eine bessere Work-Life-Balance

Das Bewusstsein für Work-Life-Balance kann sich auf vielseitige Arten entwickeln. Downshifting ist eine Möglichkeit, selbsttätig und eigenverantwortlich das Konzept klassischer…

#Allgemein #Arbeitsmarkt Trends #Fachkräftemangel

Hohe Wechselbereitschaft bei Arbeitnehmer:innen: Nutzt das Potential der Babyboomer!

Aktuelle Umfragen und Studien kommen übereinstimmend zu dem Ergebnis, dass die Wechselbereitschaft bei Arbeitgeber:innen zur Zeit sehr hoch ist. Je…

#Allgemein #Interview #Publikation #Unkategorisiert

Gender Digital Gap – werden Frauen abgehängt?

Eine Studie *des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Institutes der Hans Böckler Stiftung kommt zu dem Ergebnis, dass die digitale Transformation die…

#Allgemein #Fachkräftemangel #Trends in der Personalberatung

Anteil an Frauen mit MINT-Abschlüssen: Deutschland unter dem EU-Schnitt

Laut einer Studie von McKinsey & Company werden in der EU bis 2027 zwischen 1,4 bis 3,9 Millionen Arbeitskräfte im…

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