PROFESSUR (w/m/d) „Nachhaltige mobile Antriebssysteme“

S500
München
  • Bildung, Forschung und Wissenschaft
Bereits vergeben

Unser Mandant in Süddeutschland ist eine der Technischen Exzellenz-Universitäten. Sie zählt zu den besten Europas mit über 170 Studiengängen im naturwissenschaftlich-technischen Bereich,  erbringt Spitzenleistungen in Forschung und Lehre. Sie zeichnet sich durch Interdisziplinarität, Talentförderung und starke Allianzen mit Unternehmen und wissenschaftlichen Einrichtungen weltweit aus, befindet sich in exponierter Lage in einer der schönsten Städte Deutschlands.

Zum WS 2020/2021 ist die neue Open Rank – Professur „Nachhaltige mobile Antriebssyteme“ in W3 Full, als Tenure Track- oder als Associate-Professur zu besetzen. Der Fokus des bisherigen Lehrstuhls wird markant erweitert auf nachhaltige, innovative Antriebe. Die neue, unbefristete Professur sollte neutral den geeigneten Antrieb, den dazu passenden Kraftstoff und ggfls. die zugehörige Abgasreinigung beurteilen und auswählen können. Die Professur besitzt eine essentielle Bedeutung für die Ausbildung im Master-Studiengang Fahrzeug- und Motorentechnik. Sie ist interdisziplinär ingenieurwissenschaftlich eingebettet in den Maschinenbau, in die Elektrotechnik und Informatik. Sie ist ausgestattet mit sehr guter Forschungsinfrastruktur, hohem Forschungsfreiraum in der Fakultät, Kooperationen mit Institutionen und der Industrie.

Was Sie erwartet:

  • Sie gestalten die Lehrinhalte im Bereich der Antriebstechnik fakultäts- und universitätsübergreifend neu, stärken dabei die nachhaltigen innovativen Antriebskonzepte. Sie vermitteln Grundlagen- und Methodenwissen im Masterstudiengang Fahrzeug- und Motorentechnik. Sie werden durch leistungsstarke, experimentelle Einrichtungen unterstützt, betreuen mit Ihren Mitarbeitenden Studierende, nehmen Bewertungen der Leistungsnachweise vor.
  • In der Forschung befassen Sie sich mit der grundlagen- und der anwendungsorientierten Entwicklung von nachhaltigen mobilen Antriebssystemen. Diese umfasst sowohl konventionelle Antriebe im Bereich Verbrennungskraftmaschinen (Abgasnachbehandlung, Schadstoffreduktion, alternative Kraftstoffe etc.) als auch alternative Antriebskonzepte wie den elektrischen Antriebsstrang, Brennstoffzellen Antriebe, Druckluft etc. Sie bauen bestehende Synergien durch die Fakultäten Maschinenwesen, Elektrotechnik, Informatik und durch Kooperationen mit der Physik und der Chemie aus.
  • Sie forcieren und fokussieren wirtschaftlich, gesellschaftlich und wissenschaftlich relevante Forschungsvorhaben im Fachgebiet.
  • Sie bewegen sich mit diesem neuen Lehrstuhl im Schnittpunkt mehrerer wissenschaftlicher Communities fakultätsintern und –extern (Aerodynamik, Thermodynamik, Regelungstechnik, Elektrische Energiespeichertechnik etc.). Sie kooperieren mit den relevanten Lehrstühlen, wirken integrativ in die Fakultät hinein, unterstützen interdisziplinäre Aktivitäten.
  • Sie fördern die Anbindung an die nationale und internationale Forschungsgemeinschaft, bringen die Zusammenarbeit mit außeruniversitären Partnern, vor allem mit mittelständischen und großen Industrieunternehmen im Automobilsektor weiter voran.
  • Sie akquirieren Projekt- und Drittmittel. Der attraktive Drittmitteleinsatz der letzten Jahre sollte beibehalten werden.
  • Sie führen ein Team von Mitarbeitenden (wissenschaftlich, technisch, verwaltungstechnisch).
  • Sie unterstützen hochschulinterne Gremienarbeit und repräsentieren „Nachhaltige mobile Antriebssysteme“ auf allen hochschulrelevanten Plattformen. Sie engagieren sich auch auf den betreffenden außeruniversitären Plattformen, auf Kongressen, in Fachgremien etc.

Was Sie mitbringen:

  • Ausgewiesene Fach-Kompetenz im Bereich Antriebssysteme für Fahrzeuge (Verbrennungsmotoren, elektrische Antriebe, sonstige emissionsfreie Antriebe). Wissenschaftliche Qualität entweder in einer Disziplin mit Ansätzen zur interdisziplinären Kooperation oder in mehreren Disziplinen verbunden mit dem Potenzial der Einwerbung und Leitung großer Verbundforschungsprojekte.
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium bevorzugt im Bereich Maschinenbau oder der Elektrotechnik etc. Dieses wird ergänzt durch eine Promotion, möglicherweise auch durch eine Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistung in vergleichbaren Wissenschaften.
  • Mehrjährige, relevante Berufserfahrung im Forschungs- und Entwicklungsbereich der Automotive-Industrie mit Schwerpunkt Innovative Antriebssysteme. Alternativ Erfahrung in der Leitung von Forschungsgruppen, idealerweise erworben in Wissenschaftlichen Institutionen, renommierten Beratungs- oder Ingenieurgesellschaften.
  • Erfahrung als Manager/in mit ziel- und teamorientierter Arbeitsweise. Für W3 Full: profunde nachweisbare Expertise in der Gewinnung und erfolgreichen Leitung von (Verbund-) Forschungs-vorhaben und deren Publikation.
  • Ausgeprägte (Projekt-)Managementkompetenz.
  • Gute pädagogische und didaktische Fähigkeiten, z. B. nachgewiesen durch akademische Lehrtätigkeiten mit einem hohen Maß an Qualität; Vortrags- /Verbands-/Weiterbildungstätigkeiten…
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse, sehr gute Deutschkenntnisse.
  • Die Universität strebt die Erhöhung des Frauenanteils an.

Wer Sie sind:

Sie sind eine eigenmotivierte, integrative Persönlichkeit mit ausgeprägter, „ansteckender“ Freude an Lehre und Forschung. Engagement, Kontinuität, Selbstdisziplin und Eigeninitiative zeichnen Sie aus. Sie arbeiten und denken grenzüberschreitend und gern in Teams und überzeugen sowohl durch technisches Knowhow, strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten als auch durch gute Kommunikations- und Präsentationskompetenz. Sie agieren flexibel und dynamisch, treiben Vorhaben effektiv voran. Sie schätzen ein unbefristetes Beamtenverhältnis, die aktive Wahrnehmung von Gestaltungsfreiheit und von Innovationspotenzialen in einem sehr dynamischen Umfeld.

Das Team mit Leidenschaft für Karrieren freut sich auf einen persönlichen Kontakt mit Ihnen!

Wenn Sie diese spannende und ganzheitliche Aufgabe reizt, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen – wir bürgen für absolute Diskretion.

Diese Position wurde bereits vergeben.

Hinweis zum Datenschutz: Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine durch Selaestus Personal Management GmbH ausgeschriebene Vakanz übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise von Selaestus zur Kenntnis genommen haben. Bitte achten Sie darauf, dass Ihr E-Mail-Provider Ihre Nachrichten und Unterlagen mindestens nach SSL-TSL verschlüsselt. Um die Datensicherheit weiter zu erhöhen, können Sie uns gern auch Ihre Bewerbungsunterlagen als passwortgeschützte zip-Datei zusenden.


Selaestus Personal Management gehört zu den Top Personalberatungen in Deutschland in der Kategorie „Executive Search“. Das Karriere-Portal experteer zeichnete Selaestus 2017 und 2019 in der Kategorie „Executive Search“ zum „Headhunter of the Year“ aus. Weitere Informationen zum Leistungsspektrum finden Sie auf unserer Homepage.